新京報快訊(記者 吳為)記者3月6日從北京市人社局獲悉，該局近日發(fā)布多起勞動監(jiān)察案件，其中一例涉及疫情中工資支付的案件引人注意。
2月17日，北京市東城區(qū)勞動保障監(jiān)察隊接到一起關(guān)于反映某科技公司對滯留武漢的職工只支付待崗工資的投訴。當事人稱，目前身處武漢疫區(qū)，處于政府隔離管控狀態(tài)。公司沒有與他充分協(xié)商，以疫情期間相關(guān)部門停工停產(chǎn)為由，強制他待崗，并發(fā)放待崗工資。
東城區(qū)勞動保障監(jiān)察隊接案后快速處理，多次與涉事公司溝通協(xié)商。公司表示，因反映待崗問題的人員較多，而公司受疫情影響經(jīng)營困難，目前資金缺口較大，支付職工工資報酬難度較大。
據(jù)介紹，東城區(qū)勞動保障監(jiān)察隊反復約談涉事公司負責人，講解勞動保障法律法規(guī)，督促公司多渠道籌集資金，并嚴格按照《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系問題的通知》規(guī)定，支付職工在政府實施隔離措施期間的工資報酬。
“在東城區(qū)勞動保障監(jiān)察隊的有力協(xié)調(diào)和積極引導下，涉事公司承諾，將克服困難、籌集資金，按期支付職工工資報酬，并與職工加強溝通，做好安撫、疏導工作。”北京市人社局相關(guān)處室負責人介紹，這一案件在東城區(qū)勞動保障監(jiān)察隊的高效處置下得到快速解決，有力保障了勞動者特別是武漢滯留人員的合法權(quán)益，員工表示非常滿意并感謝政府部門的及時幫助。
