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    2020年養(yǎng)老金上調(diào)最新消息 年養(yǎng)老金漲多少?附退休調(diào)整

    放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2020-01-06
    銅之家訊:  退休養(yǎng)老金是很多市民都重點關(guān)注的,那么2020年退休養(yǎng)老金還會再漲嗎?此前,人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會,介紹2020

      退休養(yǎng)老金是很多市民都重點關(guān)注的,那么2020年退休養(yǎng)老金還會再漲嗎?此前,人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會,介紹2020年一季度人力資源和社會保障工作進(jìn)展情況。截至2019年9月底,全國參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的人數(shù)分別為8.

      退休養(yǎng)老金是很多市民都重點關(guān)注的,那么2020年退休養(yǎng)老金還會再漲嗎?此前,人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會,介紹2020年一季度人力資源和社會保障工作進(jìn)展情況。截至2019年9月底,全國參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的人數(shù)分別為8.59億、6.89億、1.72億、2.11億和1.76億。到2015年底,繳費(fèi)比例為20%、累計繳費(fèi)期限超過9個月的省份,可分階段將繳費(fèi)比例降至19%。總體失業(yè)保險水平已從目前的2%降至1%,然后降至1.5%,個人失業(yè)率低于0.5%。

      從2020年1月1日起,2019年企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整為月平均養(yǎng)老金的6.5%左右。2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金95元。

      1、2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金95元;再按退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡),每滿1年月基本養(yǎng)老金增加2元,繳費(fèi)年限不滿1年的記為1年(繳費(fèi)年限計算到月)。工殘退休人員按上述辦法調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金不足150元的,按150元調(diào)整增加。

      2、在第一項普調(diào)基礎(chǔ)上,對在職取得高級職稱(含高級政工師和高級技師)并于2000年12月31日前退休的人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金300元;對在職取得高級職稱(含高級政工師和高級技師)并于2001年1月1日后退休的人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金280元。

      3、在第一項普調(diào)基礎(chǔ)上,對2020年12月31日前年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的退休人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金50元;對2020年12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員再每人每月增加基本養(yǎng)老金60元。

      4、在第一項普調(diào)基礎(chǔ)上,對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員,再每人每月增加基本養(yǎng)老金10元。

      2.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%。

      2005年到2007年,國家連續(xù)三年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,企業(yè)月人均養(yǎng)老金從714元提高到963元。

      2007年,根據(jù)國務(wù)院常務(wù)會議部署,從2008年起,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將連漲3年。勞動保障部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,全國企業(yè)退休人員養(yǎng)老金平均水平將超過每人每月1200元。

      2010年,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平提高幅度按2009年月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定,全國月人均增加120元左右。

      2011年,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平提高幅度按2010年月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定,全國月人均增加140元左右。

      2013年,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平提高幅度按2012年月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定。

      2013年1月1日起,繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,提高幅度按2012年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對企業(yè)退休高工、高齡人員等群體適當(dāng)再提高調(diào)整水平,對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按有關(guān)規(guī)定予以傾斜。

      2014年,全國企業(yè)退休人員從1月1日起按照10%的標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),平均每月養(yǎng)老金將突破2000元。

      2018年,河南、廣東、內(nèi)蒙古三地相繼確定2018年基本養(yǎng)老金上調(diào)方案,加上6月份和7月份地方政策密集落地,已有北京、吉林、山西、上海、江蘇等20多個省份確定了基本養(yǎng)老金上調(diào)方案。

      更多詳細(xì)分析,請關(guān)注中研研究院研究出版的《2019-2025年養(yǎng)老金融產(chǎn)業(yè)深度調(diào)研及未來發(fā)展現(xiàn)狀趨勢預(yù)測報告》。

      金融租賃行業(yè)研究報告旨在從國家經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略入手,分析金融租賃未來的政策走向和監(jiān)管體制的發(fā)展趨勢,挖掘金融租賃行業(yè)的市場潛力,基于重點細(xì)分市場領(lǐng)域的深度研究,提供對產(chǎn)業(yè)規(guī)模、...

     

     

      
     

     
     
     
     

     

     
     
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