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如何規(guī)范公務(wù)員的日常言行,避免失德、失信等行為,不應(yīng)只靠學(xué)習(xí)教育等手段,需要有法律的鐵腕。全國(guó)人大代表、南通市委組織部長(zhǎng)韓立明向大會(huì)提交了一份建議,呼吁就公務(wù)員官德問(wèn)題立法,并設(shè)立專(zhuān)門(mén)的機(jī)構(gòu),管理規(guī)范公務(wù)員日常行為。
韓立明代表說(shuō),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,掌握行政權(quán)力的公務(wù)員面對(duì)各種各樣的利益誘惑,如果缺乏道德制約,就很容易發(fā)生道德滑坡,侵害公共利益。究其根源,大都是由于基本的職業(yè)道德沒(méi)有得到遵守,導(dǎo)致公務(wù)員利用手中權(quán)力追求個(gè)人私利。她認(rèn)為:“必須改變長(zhǎng)期以來(lái)公務(wù)員道德建設(shè)‘重教化輕法制’的狀況,將公務(wù)員的行為道德要求以法律形式表現(xiàn)出來(lái)。”
雖然,2006年國(guó)家人事部下發(fā)了《國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范》,但規(guī)定的內(nèi)容比較籠統(tǒng),而且也沒(méi)有制定具體可行的懲罰措施,而2006年1月1日起施行的《公務(wù)員法》也不是一部關(guān)于公務(wù)員行為道德建設(shè)的專(zhuān)門(mén)法律。