比如說這每年的年終總結(jié)，每年都不一樣。2009年是“繞地球7圈半”，用范冰冰一年飛行的里程來總結(jié)這一年繁忙的工作;2010年是為范爺頒發(fā)了“四有新人獎”，來概括這一年范冰冰取得的成績。而今年則是發(fā)布了本年度范冰冰八大關(guān)鍵詞，總結(jié)對范爺而言別具意義的2011年：“2011年，范爺風(fēng)光無限。匆匆閃回這一年，以‘范冰冰’為關(guān)鍵詞，出現(xiàn)的鏡頭一定有這些：觀音山、東京電影節(jié)、戛納電影節(jié)、女人30、不跟隨、時尚雜志;如果再進(jìn)一步，還會有愛里的心、海外秀場、國際品牌……”
總結(jié)
老板與員工之間要相互信任
如果要用一句話來總結(jié)這個團(tuán)隊的成功原因，那范冰冰工作室宣傳總監(jiān)楊思維此前在接受采訪時曾說的一句話非?？孔V：老板與員工之間相互信任，甚至感情問題都要分享，一切都以范爺為主!
今年，范冰冰工作室的員工對范冰冰的評價是：除了不斷攀升的商業(yè)價值和影響力，相信讓人難忘的還有面對各種緋聞和爭議時的范爺姿態(tài)。無需辯解無需理會的，范爺坦然面對，一笑置之，用事實說話。但當(dāng)流言蜚語傷及身邊人時，范爺一定會像拳手一樣挺身而出奮力抵抗，用行動捍衛(wèi)尊嚴(yán)?；仡?011年，我們越發(fā)覺得：范爺這個人，只有不敢傷，沒有傷不起。
最后，就一個問題，這樣的工作環(huán)境，你想要嗎?
